劳动是财富之源
健康的体魄则是幸福的基础
保障劳动者的职业健康权益
这些职业病防治知识不可不知
职业健康检查你了解吗？
◆ 对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。
◆ 定期职业健康检查能够早期发现职业健康损害，劳动者有权利并应当了解本人职业健康检查结果。
◆ 承担职业健康检查的医疗机构应当具备一定条件，并针对劳动者所接触的职业病危害因素，对可能产生的健康影响和健康损害进行医学检查，不能用普通健康体检替代。
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劳动者的职业健康自我修养
◆ 签订或变更劳动合同时，留意职业病危害因素告知；
◆ 按要求进行职业健康检查，及时了解体检结果和建议；
◆ 了解工作场所职业病危害因素，严格遵守操作规程，学会正确使用个人防护用品；
◆ 积极参加职业卫生教育和培训，牢固树立健康安全理念；
◆ 对违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业说不；
◆ 主动参与企业的职业病防治工作，发现隐患时及时报告；
◆ 可能发生职业健康损害时，运用法律武器保护自己。
工作场所职业病危害因素超标怎么办？
发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求，应当立即采取相应治理措施，制定切实可行的整改方案。优先采用工程技术措施，从源头减少和降低职业病危害。
经治理仍达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业。对违反相关规定的企业，卫生健康行政部门将依据《中华人民共和国职业病防治法》第七十二条给予行政处罚，情节严重的责令其停止作业或关闭。